Що не вважається дискримінацією?
Будь-яка відмінність, недопущення чи перевага щодо певної роботи, заснована на специфічних вимогах такої, Не вважається дискримінацією.
Що дискримінація, а що ні?
Роботодавці повинні гарантувати, що будь-який пропонований ними дрес-код не буде рівносильним дискримінації. Дискримінація є протизаконною, якщо з людиною поводяться несправедливо через захищену характеристику, таку як її або її раса, стать, вік, інвалідність, сексуальна орієнтація, гендерна ідентичність або інтерсексуальний статус.
Які види дискримінації існують?
Підтема
- Гендерна рівність
- Дискримінація за ознакою інвалідності
- Дискримінація на основі сексуальної орієнтації
- Дискримінація за ознакою статі
- Дискримінація за ознакою расового чи етнічного походження
- Дискримінація за ознакою віку
- Гарантії проти дискримінації
- Моббінг та босінг
Що з перерахованого не вважатиметься ціновою дискримінацією?
Остаточна відповідь: Цінова дискримінація передбачає стягування різних цін, залежно від готовності платити. Пропозиція дешевших тарифів авіакомпаній при попередньому бронюванні не вважається ціновою дискримінацією.